StolicaMedia, 15 января. Россияне могут не выходить на работу во время стихийных бедствий, если существует реальная угроза жизни. Об этом сообщил главный технический инспектор труда ФНПР Алексей Безюков в беседе с РИА Новости (18+).
По словам эксперта, право не выходить на работу возникает в условиях чрезвычайных ситуаций — при сильных снегопадах, пожарах, наводнениях, землетрясениях и других катаклизмах, когда дорога на рабочее место может быть опасна. Речь идет о сотрудниках, которые не задействованы в ликвидации последствий ЧС. При этом работник обязан уведомить работодателя о причине своего отсутствия. Подтвердить опасность ситуации можно официальной информацией от метеорологических служб, дорожных и транспортных организаций, а также публикациями в СМИ.
Безюков отметил, что трудовое законодательство не содержит четкого определения "уважительной причины" отсутствия на работе, из-за чего работодатели не всегда соглашаются с такой позицией. Однако судебная практика, в том числе решения Верховный суд РФ, как правило, встает на сторону работников и не позволяет увольнять их за прогул в подобных обстоятельствах.
Эксперт подчеркнул, что многое зависит от профессии. Например, спасатели и другие специалисты, задействованные в устранении последствий ЧС, обязаны добираться до места службы. В таких случаях работодатель может обеспечить сотрудников транспортом и дополнительными мерами безопасности.
Тема стала особенно актуальной на фоне сильной непогоды в начале года. В ряде регионов России произошли рекордные снегопады и превышение нормы осадков, что серьезно осложнило передвижение и работу транспорта.
Ранее ИА StolicaMedia писало, что сильные снегопады обернулись для жителей Москвы и Подмосковья транспортными проблемами. Люди жалуются на нечищенные дворы, очереди к автобусам и занесенные снегом общественные пространства.
