Китай инвестирует на Дальнем Востоке триллион, но этого мало
03:15
Видеорепортаж Момент массового ДТП на МКАД, где погиб человек, попал на видео
30 июля, 18:07
Один человек погиб в массовом ДТП на МКАД
30 июля, 18:03
Старинный рецепт эликсира с кокой и колой нашли у монахов Флоренции
30 июля, 17:49
На Западе заявили об ударе Россией северокорейской ракетой по Украине
30 июля, 17:21
Озвучены последствия атак ВСУ на склады Wildberries 30 июля в регионах России
30 июля, 17:12
Орландо Блума сняли топлес вместе с молодой возлюбленной-моделью
30 июля, 16:51
Опубликованы кадры взрыва в Польше в 100 км от границы с Украиной
30 июля, 16:27
Появилось видео с подозреваемым в убийстве женщины в Одинцово
30 июля, 16:25
ГУР Украины забило тревогу из-за крылатых "Бандеролей" РФ
30 июля, 15:44
Страховщики оценили ущерб планете от природных катастроф в 2026-м
30 июля, 15:30
Депутат Останина объяснила свою инициативу о премодерации в соцсетях
30 июля, 15:10
Более 200 здоровых детей родились у женщин с ВИЧ в Подмосковье
30 июля, 14:43
Подмосковные врачи спасли пациентку с редкой находкой в легком
30 июля, 14:36
Трамвай сбил мужчину на Бауманской в Москве
30 июля, 14:01

Открыт прием заявок на Премию за лучшую человекоцентричную практику управления персоналом

StolicaMedia, 6 апреля. Лаборатория человекоцентричности и лидерских практик НИУ ВШЭ объявила о старте приема заявок на ежегодную премию за лучшую человекоцентричную практику управления персоналом (18+). К участию приглашаются компании и организации, внедрившие соответствующие HR-решения в 2025–2026 годах.

Победителей назовут на XXVI конференции HREXPO PRO Людей 2026. Финалисты смогут представить свои проекты экспертному жюри на этом мероприятии. Лауреаты получат дипломы и подарки, а также возможность опубликовать собственные кейсы в научных и образовательных изданиях.

Номинации премии-2026:

  • "Защита жизни и здоровья";
  • "Культура человечности";
  • "Растем вместе";
  • "Гордость за свое дело".

Требования к участию:

  • практика должна быть реализованным управленческим решением;
  • направлена на удовлетворение физических, эмоциональных, интеллектуальных или духовных потребностей сотрудников или клиентов;
  • описана в виде алгоритма;
  • потенциально тиражируема в других организациях.
  • Срок подачи заявок — до 30 апреля 2026 года включительно.

В 2026 году также учрежден специальный приз за человекоцентричное использование информационных технологий, включая искусственный интеллект, в управлении и HR. Этот приз дополнительно отметит практики, в которых технологии помогают улучшать опыт сотрудников. При этом использование технологий не является обязательным условием участия и не влияет на оценку в основных номинациях.

"Сегодня HR — это не просто функция, а драйвер развития. Современные организации все чаще делают ставку на создание среды, в которой каждый сотрудник чувствует уважение, поддержку и возможности для профессионального и личностного роста. Такой подход способствует повышению вовлеченности, инициативности и достижению высоких результатов. Премия призвана отметить компании, которые внедряют эффективные управленческие решения, развивают культуру доверия и взаимного роста, а также создают условия для раскрытия потенциала сотрудников", — сказал Владимир Соловьев заведующий Лабораторией человекоцентричности и лидерских практик НИУ ВШЭ, управляющий партнер форума HREXPO PRO Людей 2026.

Премия за лучшую человекоцентричную практику управления персоналом учреждена Лабораторией человекоцентричности и лидерских практик НИУ ВШЭ совместно с Альянсом человекоцентричных организаций при поддержке генерального партнера — "Росатома".

161150
121
185