StolicaMedia, 13 мая. В первом квартале 2026 года зарплаты повысили 21% работодателей, а снизили — 15%. При этом 33% компаний уменьшили численность персонала, следует из совместного исследования "Работа.ру" и СберПодбора. Каждый третий опрошенный столкнулся с падением числа клиентов. Во втором квартале компании ожидают дефицит рабочих и массовых специальностей, пишет "Коммерсантъ".
Почти каждый пятый работодатель в России повысил зарплаты сотрудникам в I квартале 2026 года, при этом треть компаний одновременно сокращали штат.
Рост выплат зафиксирован у 21% опрошенных организаций. Еще 15% респондентов сообщили, что заработки, напротив, снизились. В тоже время клиентов стало меньше. 28% компаний столкнулись с сокращением числа заказов, рост зафиксировали лишь 17%.
В квитанциях заменили 1 слово: нужно ли теперь платить больше
Изменения в штатной структуре оказались разнонаправленными. У 37% компаний количество работников осталось прежним, 33% персонал сократили, 15% — увеличили.
Во II квартале участники рынка ожидают сохранения дефицита рабочих и массовых специальностей — на это указали 52% опрошенных. Почти треть (29%) прогнозируют рост активности соискателей, а 21% — повышение интереса к кандидатам старшего возраста. Помимо этого, работодатели допускают дальнейшее снижение доли удаленной занятости в пользу офисной и увеличение числа вакансий для подработки.
