Зарплаты в России растут на фоне высокой инфляции и недостатка кадров. Так, бизнес больше следит за эффективностью нанятых сотрудников и сокращает ненужных. Однако массовых увольнений на фоне роста зарплат не предвидится. Об этом в беседе с корреспондентом ИА StolicaMedia рассказал профессор НИУ ВШЭ, экономист Игорь Егоров.
Средняя зарплата по России на апрель 2025 года, по данным Росстата, составила чуть больше 97 тысяч рублей. Это на 14,3% выше, чем в аналогичном месяце 2024-го. Также стало известно, что за этот же период реальная прибыль за труд россиян выросла на 3,8%. Зарплаты сейчас — самые быстрорастущие издержки для компаний. Это происходит на фоне дефицита рабочей силы.
По мнению Игоря Егорова, рост заработных плат в России связан с несколькими ключевыми факторами. Во-первых, это высокий спрос на рабочую силу. На рынке есть дефицит вакансий, компании начинают конкурировать за сотрудников, что приводит к увеличению зарплат. Это было очень заметно в таких областях, как IT, где конкуренция за специалистов несколько лет назад была особенно высокой.
Во-вторых, инфляция. Бизнес не может игнорировать увеличение цен, поэтому многие компании вынуждены индексировать заработные платы, чтобы удержать сотрудников.
По мнению эксперта, рост зарплатных ожиданий у потенциальных сотрудников, не может напрямую привести к массовым сокращениям. Несмотря на это, в период высоких трат отделы контроля эффективности компаний действительно могут пристальнее следить за качеством своих работников. В условиях наметившийся экономической стагнации и снижения выручки руководство организаций обращают внимание на оптимизацию своих ресурсов, включая численность персонала.
Цифровизация и внедрение искусственного интеллекта также влияют на рынок труда. Хотя эти технологии еще не затрагивают все профессии, они уже начинают менять подходы к работе в некоторых областях, позволяя бизнесу более эффективно использовать свои ресурсы.
"Поэтому два фактора, влияющие на рост заработных плат, — это дефицит ресурсов и инфляционный процесс", — добавил экономист.
Ранее эксперт в области HR, основатель школы развития карьеры и образования член экспертного совета Государственной Думы по молодежной политике Гарри Мурадян рассказал ИА StolicaMedia, что сокращение рабочего дня в пятницу на час не должно существенно повлиять на зарплату. Конечно, доход немного уменьшится, но разница станет заметной только через длительное время.
Ранее ИА StolicaMedia писало, что 75% россиян недовольны своим заработком. Так, примерно четверть жителей Москвы положительно оценивает свои доходы, а вот остальные жалуются на недостаточное количество денег.
