Приморье осталось без защиты: нехватка сотрудников в полиции составила 30%
04:40
Иран атаковал военные базы США после слов Трампа о перемирии
23 марта, 22:52
Стали известны подробности крушения военного самолета в Колумбии
23 марта, 22:15
Прилетевших из Хургады россиян девять часов не выпускали из самолета
23 марта, 21:21
США назначили дату окончания конфликта с Ираном
23 марта, 20:57
Неустойчивая погода: москвичей "обрадовали" прогнозом на лето
23 марта, 20:47
Семь человек пострадали: автобус и грузовик столкнулись на МКАД
23 марта, 20:36
В Тбилиси в отеле обнаружили мертвую россиянку
23 марта, 20:27
Американский авианосец вернулся на Крит для ремонта после мощного пожара
23 марта, 20:03
Иран подготовил ряд "сюрпризов" для Трампа
23 марта, 19:52
Крупное ЧП: в Колумбии рухнул самолет с более чем 100 военными на борту
23 марта, 19:37
Жест доброй воли: Трамп приостановил удары по Ирану
23 марта, 18:41
После атаки дронов встал экспорт нефти из Приморска и Усть-Луги
23 марта, 18:28
Россия пригрозила ответом за "разбой и беспредел" Запада в Балтийском море
23 марта, 18:23
Ученые раскрыли, что мешает продлить жизнь людей до 120 лет
23 марта, 17:56

Названы регионы России с самыми высокими зарплатами

Деньги ИА StolicaMedia
Деньги
Фото: ИА StolicaMedia
Нашли опечатку?
Ctrl+Enter

Самые высокие зарплаты получают жители Москвы, Санкт-Петербурга и Подмосковья. В этих регионах размер дохода превышает 1 млн рублей. А вот например в Еврейской АО таких зарплат нет. Такие данные стали известны Росстату. Об этом передает ИА StolicaMedia со ссылкой на РИА Новости.

Раз в два года считают, сколько работников получает разные зарплаты. Для этого берут данные за апрель. В этот раз в опрос попали 95,4 тысячи организаций, но малый бизнес туда не вошёл. Всего в исследовании учли зарплаты 28,4 миллиона человек.

В Москве зарплату свыше 1 млн рублей получают 28 097 человек — это почти две трети (62%) от всех высокооплачиваемых сотрудников в стране. На втором и третьем местах расположились Санкт‑Петербург и Московская область, однако их показатели значительно ниже: в Северной столице таких работников 3,8 тысячи, а в Подмосковье — 3,3 тысячи человек, что более чем в семь раз меньше, чем в Москве.

В пятёрку лидеров вошли также Свердловская область с 892 получателями "миллионных" зарплат и Татарстан, где таких сотрудников 777 человек. Замыкают десятку Краснодарский край (498 человек), Нижегородская область (468), Новосибирская область (374), Сахалинская область (336) и Ханты‑Мансийский автономный округ — Югра (335).

Впервые в этом году работники с зарплатами от миллиона рублей появились в Ингушетии — один человек, и в Северной Осетии — сразу восемь. В большинстве регионов страны число граждан с доходом выше миллиона рублей выросло, но есть и исключения. В Курской, Астраханской, Волгоградской и Белгородской областях, а также в Кабардино‑Балкарии, Карачаево‑Черкесии, Тыве и Удмуртии их количество снизилось в общей сложности на 53 человека. Единственными регионами России, где по итогам года не оказалось ни одного жителя с месячной зарплатой выше миллиона рублей, остались Еврейская автономная область и Калмыкия.

Прежде сообщалось, что в России планируют рекордное повышение минимального размера оплаты труда. С 2026 года МРОТ вырастет до 27 000 рублей. Сейчас "минималка" установлена на уровне 22 440 рублей. Изменение затронет примерно 4,6 млн сотрудников. Конкретную дату вступления нового размера в силу определят позже при утверждении федерального бюджета.

Напомним, федеральный МРОТ является обязательным минимальным уровнем зарплаты для всех регионов страны. Согласно прогнозам, в 2026 году он достигнет 27 000 рублей. При этом субъекты РФ могут устанавливать собственный минимальный размер оплаты труда, но он не может быть ниже федерального. В тех регионах, где действует свой МРОТ, работодатели обязаны платить сотрудникам не меньше этой суммы, если только не отказались от регионального соглашения письменно в течение установленного законом срока — 30 дней.

Ранее ИА StolicaMedia писало, что в России уровень зарплат повышается на фоне значительной инфляции и дефицита работников. В таких условиях работодатели уделяют больше внимания продуктивности персонала и избавляются от лишних штатных единиц. При этом массовых сокращений, несмотря на рост оплаты труда, в ближайшее время не ожидается.

233994
121
185